WAS UNS ÜBERZEUGT
- Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing oder Werbeakademie bzw. gleichwertige Ausbildung wünschenswert.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Marketing.
- Erfahrung in der Textierung erforderlich.
- Erfahrung in der grafischen Aufbereitung von Print Mailings und Newslettern von Vorteil.
- Einsatzfreudigkeit, Verlässlichkeit & Engagement.
- Selbstständige Arbeitsweise.
- Ausgezeichnete sprachliche Ausdrucksfähigkeit und grafisches Gespür.
- Herausragende Organisations- und Zeitmanagement-Fähigkeiten, Stressresistenz, Priorisierungs-Talent.
- Verständnis für die Arbeitsweise von Hotels und Gastgewerbe und Kenntnisse in Bezug auf die Branche.
- Taktgefühl und Empathie im Umgang mit Partnern und Gästen.
- Hohe Eigenmotivation und Durchsetzungsvermögen.
$ads={1}
- Weiterentwicklung des unverwechselbaren In-House Erlebniskonzepts mit Markenspositionierung.
- Ausbau/Überarbeitung der Website hinsichtlich Verkaufsstärke und Responsivität.
- SEO Optimierung.
- Ausbau Contentmarketing, Infotainment, Storytelling für die Bereiche Hotel, F&B, SPA, Events.
- Optimierung der Buchungsprozesse, Steigerung der Conversionsrate.
- Social Media Marketing.
- Steigerung der kreativen Präsentation auf Buchungsportalen.
- Stammgastmarketing & Branding (Newsletter, Reputationsmarketing,Bonusprogramme).
- Ausbau der Zielgruppen der D-A-CH Region.
- CRM und PR Marketing.
- Cooperationsmarketing.
- Fertigen von Analysen und Statistiken (Markt, Mitbewerber etc.).
- Aktive Kundenbetreuung (Firmen, Reisebüros, etc.).
- Pflegen der OTA-Portale, Optimierung von Produktplacement.
- Entwicklung und Planung von Strategien & Online Distribution.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Eine 5-Tage-Woche.
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und individuelle Gestaltungsfreiräume.
- Bezahlung laut Kollektivvertrag 40 Std.-Woche (auch Teilzeit möglich).
- 13.+14. Monatsgehalt.
- Bereitschaft der Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.
- Freie Kost im Hotel, auch an freien Tagen.
- Auf Wunsch freie Logis in unserem neu erbauten Apartmenthaus mit Balkon.
- Nutzung des Mitarbeiter-Fitnessbereiches.
- Teilnahme am Mitarbeiter Benefit Programm.
6672 Nesselwängle, Österreich
Haller 11
BESCHÄFTIGUNGSART
Vollzeit
EINTRITTSTERMIN
ab sofort
KONTAKT
Frau Stefanovic +43 5675/20104-127.